Nabídka vzdělávacích akcí pro firmy včetně představení Jiřího Denka jako mořeplavce a lektora ve formátu PDF ke stažení ZDE.
Nejzajímavější a aktuální témata současnosti vhodná pro tyto workshopy:
– Jak si udržet pozitivní přístup?… aneb pozitivní přístup pro všechny…
– Jak přežít v době plné změn?
– Zákaznická orientace v každodenním životě firmy
– Jak zvládat konflikty na pracovišti?
– 4 Zákony mysli: a jejich uplatnění ve firemním i osobním životě…
– Limitované myšlení… aneb kde jsou hranice našich možností?
– Work Life Balance – jak najít rovnováhu mezi profesním a osobním životem?
Témata workshopů můžou na sebe navazovat a přizpůsobují se konkrétní situaci ve firmě.
Forma workshopu:
Přicházíme tedy s formou prezentace pro velkou skupinu. Přikláníme se k takové formě, aby pro účastníky workshop byl užitečný, ale i účastníky pobavil. Workshop je plný názorných příkladů z každodenního života firem. Jde o to pojmenovat určité pozitivní i negativní projevy každodenního chování tak, aby každý kdo chce, tyto projevy dokázal u sebe i u ostatních rozpoznat a pojmenovat. Dalším krokem je vysvětlit zásady a principy, podle kterých můžeme v těchto situacích správně reagovat. Na závěr si každý účastník zformuluje hlavní myšlenky a jednoduchý osobní plán rozvoje. Hlavní myšlenky se můžou stát i součástí firemní kultury. Součástí workshopu je i diskuse na otázky z publika.
Čas pro workshop:
Pozornost velké skupiny lze koncentrovat maximálně na 2 – 2,5 hodiny včetně 1 přestávky a diskuse. Workshop může proběhnout během pracovní doby, po pracovní době anebo případně i před hlavní pracovní dobou. Workshop je možné zrealizovat i o víkendu ve spojení s jinou firemní akcí.
Účastníci workshopu:
Workshopu se může zúčastnit až 100 účastníků v jedné skupině. Může to být část pracovníků firmy, určité týmy či oddělení anebo i všichni pracovníci firmy naráz či ve skupinách. Sdílená společná akce může odstartovat celofiremní diskusi na dané téma. A tato diskuse může být začátkem změny ve firmě.
Výstupy z workshopu:
Každý účastník dostane jednoduchý přehled “Hlavní myšlenky z workshopu“ v upravené a zalaminované podobě, takže vše hlavní může mít před očima každý den.
Zpětná vazba z workshopu:
– Po skončení workshopu můžou účastníci vyplnit jednoduchou okamžitou zpětnou vazbu o užitečnosti a možných přínosech workshopu. Mohou případně i zformulovat nejzajímavější myšlenky. Tuto zpětnou vazbu zpracuje lektor do závěrečné zprávy včetně zajímavých postřehů.
– Doporučujeme kromě okamžité zpětné vazby zrealizovat po 1 – 3 týdnech i elektronickou zpětnou vazbu s odstupem všech účastníků.
Firma workshopem získá:
– otevře se diskuse k vybranému důležitému a aktuálnímu tématu
– pracovníci vidí snahu firmy a vedení pracovat na tématech
– popíšou se pozitivní i negativní projevy pracovníků ve firmě, se kterými se dá dál pracovat
– na nejbližší poradě či setkání se můžou do diskuse k tématu zapojit všichni pracovníci
– vzniknou zformulované zásady pro dané téma
– vznikne prostor pro pozitivní změnu v týmu, oddělení či celé firmě
– může se pozitivně zlepšit firemní kultura
Účastníci workshopem získají:
– pozitivní energii a zvýšení vlastní motivace
– uvědomí si pozitivní i negativní projevy chování svého i kolegů k danému tématu
– získají inspirativní myšlenky pro pracovní i osobní život
– získají vyšší a pozitivnější nadhled nad situací
Délka trvání workshopu:
2,5 – 3 hodiny včetně 20 minut přestávky a závěrečné diskuse s účastníky
Cena obsahuje:
– přehled “Hlavní myšlenky z workshopu“ v upravené a zalaminované podobě pro každého účastníka
– formulář “Osobní plán“ na zavedení nejzajímavějších myšlenek účastníka do svého života
– okamžitou zpětnou vazbu účastníků o užitečnosti a možných přínosech workshopu
– závěrečnou zprávu včetně zajímavých postřehů lektora
– vyhodnocení případné elektronické zpětné vazby s odstupem všech účastníků
– cestovní náklady do 50 km od Brna